社労士問29 / 全50問
社労士 労働基準法&労働安全衛生法 問29 解説
労働安全衛生法第59条に基づき、労働者を雇い入れた際に行わなければならない教育はどれか。
1. 技能講習
2. 特別教育
3. 安全衛生教育
4. 免許講習
5. 職長教育
解答・解説
正解安全衛生教育
解説
事業者は、労働者を雇い入れたときは、その従事する業務に関する安全又は衛生のための教育を行わなければなりません。
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労働安全衛生法第59条に基づき、労働者を雇い入れた際に行わなければならない教育はどれか。
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