社労士 労働者災害補償保険法（労災） 問14 解説

年金給付や一時金のスライドは、年度（前年度との比較）の平均給与額の変動に基づき、翌年8月から自動的に適用される。休業補償給付は四半期比較（10%超）で行われる。物価ではなく賃金（平均給与額）が基準である。