雇用保険法 問題一覧

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• 問1雇用保険法（以下「法」という。）の目的等に関する次の記述のうち、誤っているものはどれか。
• 問2法の適用範囲に関する次の記述のうち、正しいものはどれか。
• 問3被保険者に関する次の記述のうち、誤っているものはどれか。
• 問4離職理由と基本手当の受給資格に関する次の記述のうち、正しいものはどれか。
• 問5被保険者期間の計算に関する次の記述のうち、誤っているものはどれか。
• 問6基本手当の「待期」に関する次の記述のうち、正しいものはどれか。
• 問7自己都合離職者の「給付制限」に関する次の記述のうち、正しいものはどれか。
• 問8賃金日額の算定に関する次の記述のうち、誤っているものはどれか。
• 問9基本手当の所定給付日数（一般の受給資格者）に関する次の記述のうち、正しいものはどれか。
• 問10特定受給資格者の所定給付日数に関する次の記述のうち、誤っているものはどれか。
• 問11受給期間に関する次の記述のうち、正しいものはどれか。
• 問12就職促進給付のうち「再就職手当」に関する次の記述のうち、誤っているものはどれか。
• 問13教育訓練給付金（一般教育訓練）に関する次の記述のうち、正しいものはどれか。
• 問14専門実践教育訓練給付金に関する次の記述のうち、誤っているものはどれか。
• 問15高年齢雇用継続基本給付金に関する次の記述のうち、誤っているものはどれか。
• 問16育児休業給付金に関する次の記述のうち、誤っているものはどれか。
• 問17介護休業給付金に関する次の記述のうち、正しいものはどれか。
• 問18未支給の失業等給付に関する次の記述のうち、正しいものはどれか。
• 問19不服申立てに関する次の記述のうち、誤っているものはどれか。
• 問20雇用保険の費用（公庫負担）に関する次の記述のうち、正しいものはどれか。
• 問21日雇労働被保険者に関する次の記述のうち、誤っているものはどれか。
• 問22高年齢受給資格者（65歳以上で離職）への給付に関する次の記述のうち、正しいものはどれか。
• 問23就業促進定着手当に関する次の記述のうち、正しいものはどれか。
• 問24特例被保険者（季節労働者）に関する次の記述のうち、正しいものはどれか。
• 問25返還命令等（不正受給）に関する次の記述のうち、誤っているものはどれか。
• 問26受給資格者が自己の便宜のために離職票の提出を遅らせた場合、待期期間はどうなるか。
• 問27基本手当の「受給期間の延長」ができる理由として、含まれないものはどれか。
• 問28就業手当に関する次の記述のうち、正しいものはどれか。
• 問29常用就職支度手当の対象者として、正しいものはどれか。
• 問30寄宿手当の支給対象となる条件はどれか。
• 問31移転費の支給に関する次の記述のうち、正しいものはどれか。
• 問32広域求職活動費に関する次の記述のうち、誤っているものはどれか。
• 問33求職者支援制度（職業訓練受講給付金）に関する次の記述のうち、正しいものはどれか。
• 問34被保険者証の再交付申請先はどこか。
• 問35被保険者が離職した場合、事業主が提出しなければならない書類はどれか。
• 問36失業の認定に関する次の記述のうち、正しいものはどれか。
• 問37基本手当の「振込」について、正しいものはどれか。
• 問38高年齢継続被保険者の算定基礎期間について、正しいものはどれか。
• 問39育児休業給付の支給対象期間の延長（1歳6か月まで）が認められる理由として、正しいものはどれか。
• 問40出生時育児休業給付金（産後パパ育休）に関する次の記述のうち、正しいものはどれか。
• 問41雇用保険の「二事業」の財源について、正しいものはどれか。
• 問42賃金日額の算定において、算定対象期間に疾病等で賃金が支払われなかった期間がある場合の取り扱いは。
• 問43受給資格者が再就職し、その後すぐに再び離職した場合、前の受給資格はどうなるか。
• 問44公共職業訓練等を受講する場合に、基本手当の他に支給される可能性があるものはどれか。
• 問45延長給付のうち「全国延長給付」が発動される条件はどれか。
• 問46特例一時金の「支給禁止」事由として、正しいものはどれか。
• 問47雇用保険被保険者証に記載されていない情報はどれか。
• 問48介護休業給付金を分割して取得する場合、何回まで分割可能か。
• 問49日雇労働求職者給付金の「特例給付」の要件について、正しいものはどれか。
• 問50雇用保険法における「賃金」の定義に含まれるものはどれか。